Incompany traject; wij geven kennisoverdracht. Vaak 1-3 dagen.
Door de kennis in huis te halen ben je minder afhankelijk van (externe) UX specialisten. Krijg inspiratie uit cases studies hoe bedrijven UX inzetten. En als alle teamleden gebruiksvriendelijke interactieve schermen kunnen schetsen en ontwerpen, verbetert de onderlinge communicatie en daarmee het eindproduct. Je brengt in één klap de kennis en competenties van een compleet team naar een hoger niveau.
We komen naar jullie toe en geven een of meerdere trainingsdagen op maat, afgestemd op jullie context en cases. En handig om meteen meerdere disciplines mee te nemen (designers, PO's, developers).
Consultancy traject; wij helpen zelf een handje mee en geven begeleiding. Vaak 2-4 maanden.
Je wil niet alleen dat je team iets leert; je wil dat UX structureel anders wordt ingericht. We adviseren, coachen en begeleiden je op maat, zo licht of intensief als de situatie vraagt. Geschikt als je:
- Design naar een hoger niveau wil tillen maar niet weet waar te beginnen
- DesignOps wil uitrollen in je organisatie
- Meer draagvlak wil voor UX bij stakeholders
- Een UX-afdeling wil opzetten, uitbreiden of professionaliseren
- Consultancy kab van een enkel sparringsgesprek tot langdurige begeleiding. Van design leadership mentorship tot het volledig inrichten van een UX-werkomgeving met werkprocessen, usability lab, design sprints en design systems.
In de meeste gevallen werken we op maat en is het een combinatie van beide diensten.
